La compañía Walmart dona $ 5.5 Millones para orientación profesional para trabajadores del comercio minorista.
Walmart Foundation y Aspen Institute la semana pasada dieron a conocer una subvención de $ 5.5 millones de dólares para explorar modelos de negocios diseñados para mejorar la movilidad económica para los trabajadores del comercio minorista.
El Instituto Aspen, conocido por sus nuevos enfoques pioneros a problemas complejos, combinará sus principales conclusiones de una serie de sus programas con el objetivo de construir un sistema donde los trabajadores minoristas puedan adquirir habilidades y lograr la movilidad ascendente.
De acuerdo con la Federación Nacional de Minoristas, la industria minorista es compatible con uno de cada cuatro empleos en Estados Unidos, para un total de 42 millones de puestos de trabajo, con el crecimiento futuro previsto.
La nueva asociación no sólo identificará caminos claros para el avance de los trabajadores y la transición a los campos adyacentes, sino también mejorará la satisfacción y el compromiso de los trabajadores que permanecen en sus posiciones.
La Oficina de Estadísticas del Trabajo informa que los vendedores al por menor es el trabajo más común en Estados Unidos, la mayor parte de la subvención se dedica a explorar modelos alternativos para la prestación de los caminos de carrera. El programa de Oportunidades Económicas del Instituto Aspen está trabajando en asociación con «Corporación para una mano de obra cualificada» para desarrollar estrategias e intervenciones en cinco sitios para determinar las mejores prácticas que podrían ser adaptadas para las comunidades en todo Estados Unidos.
La donación también apoya la Iniciativa de 100.000 Oportunidades del Instituto para apoyar una coalición de más de 40 empresarios, principalmente minoristas y restaurantes, que trabaja para capacitar a los trabajadores con las habilidades que necesitan para avanzar en el lugar de trabajo.
«El desarrollo de la próxima generación de estrategias de fuerza de trabajo requiere una amplia gama de organizaciones que se unen para desempeñar un papel positivo», dijo Maureen Conway, vicepresidente de programas de política y director ejecutivo del Programa de las oportunidades económicas del Instituto Aspen.
«A través de nuestra colaboración, estamos trabajando para fomentar las prácticas innovadoras entre los minoristas que están teniendo éxito hoy en día mediante la inversión en la construcción de sus trabajadores y sus habilidades. Las lecciones aprendidas del sector minorista tienen una relevancia más allá de la venta al por menor, y de modo significativo contribuimos a la conversación nacional más amplia acerca de las prácticas de negocio, programas locales y las políticas públicas necesarias para promover una economía fuerte y proporcionar mayores oportunidades para todos los trabajadores».
Walmart y la Fundación Walmart están jugando un papel importante para fortalecer el sistema de mano de obra más allá de las cuatro paredes de la empresa. Hasta la fecha, se han donado más de $ 30 millones en subvenciones como parte de la iniciativa de Oportunidades.
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